Mingis关于Tech：2017年热门技术技能

什么技术技能在2017年进入2017年时，招聘经理大部分寻找最多？

编程和应用程序开发 - 始终是多年生收藏夹。当然，安全。甚至帮助桌子，它不会始终得到它应得的尊重。但等等，有更多。

这只是计算机世界的唯一需求技术技能，从计算机上出现了2017年特别报告，其中提出了关于雇用计划和人才需求的高级高级管理人员。

在这一集中，高级特色编辑特色市长详细信息前10名技能调查受访者表示，他们计划于2017年聘请：编程/应用程序开发，帮助办公室/技术支持，安全/合规/治理，云/软件 - A-服务，商业智能/分析，Web开发，数据库管理，项目管理，大数据和移动应用/移动设备管理。

市长和贡献作家玛丽·普拉特报告了我们深入的技能文章，加入执行新闻编辑Ken Mingis进入结果并讨论他们对其工人的意思。虽然一些招聘经理在即将到来的年度看涨，但该调查还发现了可能发出落后岩石道路的数据，以便为IT员工提供岩石道路。

例如，普拉特发现，甚至具有强劲计划增加头部数量的组织，因为迅速招聘，所以走进新的IT工作，即使是需求技能也很容易。当然，招聘经理想要那些技能，但他们也希望顶级候选人带来更多的候选人 - 战略思维，通信技巧和以客户为中心的心态。

毕竟，如果没有人可以和你合作，最好的技能是什么？

思考的另一个问题：现在是最好的IT工作是否在企业之外。一些技术专业人员可能为IT服务提供商或云计算公司工作，其中项目变化。其他人可能会在蓬勃发展的IT演出经济中努力制作它。

无论他们采取的任何路径，调查结果都强调了求职者的主要任务：“做你的作业！”

具有完整调查结果的PDF可作为免费下载。随着技术预测2017年套餐在未来几周推出，甚至更多地期待：

仅限音频播客，单击下面的播放（或赶上所有剧集）。

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