找工作？Facebook让你覆盖了

当你寻找一份新工作时，您可以访问的最佳社交网络是什么？

你可能说是Linkedin，对吗？好吧，Facebook希望在雇用的雇主和潜在员工联系时讨论它在招聘时为其资金提供Linkedin。但它是怎么做的？

在它的博客中，我们现在申请。

那么究竟发生了什么？Jessica Guynn有一些背景：

Facebook正在进入就业市场......巨人的社交网络......为企业创造了为职位开放和求职者寻找新演出的工具。.........特征旨在旨在小型和中型企业，通常努力找到合适的人雇用，特别是兼职和每小时工人，针对LinkedIn的弱点。

它是如何工作的？Saqib Shah有这些细节：

页面管理员可以在几分钟内发布职位开口...典型的空缺职位必须包括照片，职称，位置，作业类型...和详细说明，以及摘要和薪水等可选信息。帖子是...发布给公司的页面，也将出现在他们的追随者的新闻饲料中。企业......可以选择提升帖子（通过支付溢价）达到更大或更具目标的受众。

潜在的聘用是什么，谁正在寻找工作 - 他们如何找到工作开放？约翰肯尼亚在知道：

对于申请人来说，职位帖子......在新闻稿中出现在新的书签中，在工作的新书签中，以及商业页面上的其他帖子。当用户点击“立即申请”按钮时，将打开表格，这些表单将从其配置文件中预先填充信息...申请人可以在提交之前审核和编辑他们的信息。

但为什么添加此功能？它将如何影响LinkedIn等网站？Kurt Wagner股票的信息：

企业已经向他们的页面发布了工作......现在它是“LL更容易找到这些帖子并申请他们......这个消息不是...... LINGE ...... LinkedIn，收取招聘人员发布和推广工作... Facebook不一定是您在寻找新工作时的第一个地方，但它可以...为LinkedIn提供一些竞争，并且有一个更大的用户群。...新功能将......在美国和加拿大推出......

那么申请人在申请时必须记住求职者吗？艾米莉价格有一些建议：

该功能......让雇主更简单，以发现您的未弄脏Facebook帖子。申请人将能够控制他们选择与雇主分享的Facebook个人资料的哪些部分;然而......它比以往任何时候都更重要，以确保你的公共帖子在社交网络上是你“D愿意与你未来的老板分享，因为她可能会看着他们。

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