Microsoft Unveils Viva，其员工 - 体验平台为团队

Microsoft今天推出了其员工体验平台Viva，该公司该公司称为员工数字“网关”为员工访问其组织内的相关新闻，学习，分析和知识。

微软表示，在未来几个月内，在未来几个月内，将在下面的几个月内为团队提供四个Viva“模块” - 将在队伍中获得交错基础，利用Microsoft 365投资组合中的现有功能，包括SharePoint和Analytics Tools。

该平台还旨在为经理和领导者提供更好地了解工人的福祉和表现。

“今天我们正在汇集协作，学习和福祉，以创建一个完整的新产品类别：[该]员工经验平台或exp，“Microsoft CEO Satya Nadella在宣布之前在预先记录的简报中表示。

Nadella表示，正如企业资源规划（ERP）应用程序所关联的会计和财务到核心业务运营的核心业务运营所示，企业正在寻求与员工的员工系统相似。

“我们相信与ERP发生的同样的范式转变，那么今天将发生在EXP上，”他说。“人们运营将不再限于人力资源，但将在业务的各个方面进行集成，以改善组织的整体健康和恢复力。

“每个组织都需要统一的员工经验，从船上和合作到持续学习和增长，”Nadella说。“这些不能再坐着友好功能。”

viva的推出是作为偏远工人的企业关注的企业，特别是在分布式劳动力的大流行驱动的上升期间。微软认为，员工经验工具的“碎片化”市场，涵盖员工培训的所有内容，以获取利益，分析和其他健康问题，已经值得令人惊慌地令人惊传3000亿美元。

“但经常是，这些技术是碎片化的，难以找到和破坏于工作流程，”微软365公司副总裁Jared Spataro在周四在一个博客帖子中说。

随着公司准备支持大型偏远员工的大流行，对追踪和管理员工经验的工具的兴趣正在上升。SAP的成功高度IPO和HR软件供应商工作日7亿美元收购员工订婚分析提供商Peakon是最近的两个示例。2020年的Salesforce推出了其员工体验平台Work.com。

“毫无疑问，由于许多人不得不适应的条件，大流行者对员工经验进行了更大的关注，”创造性战略的主要分析师Carolina Milanesi说。“这反过来又突出了许多组织在支持，培训[ING]并管理人才的情况下的差距。......人们意识到他们工作的方式没有反映我们应该工作的方式。这是与工作条件的更高的可见性相结合，社会问题和upskilling为微软提供了一个非常好的时刻来提供整体平台。“

微软在工作场所生产力周围的现有优势 - 以及团队使用的繁荣，现在有1.15亿人的积极用户 - 将福尔斯特的首席分析师David Johnson表示，将供应商处于良好的职位，以介绍员工体验能力。

“微软了解技术在人们日常工作生活中的重要性，这是其整体员工经验的重要组成部分，”约翰逊说。“借鉴对此并创造解决方案来帮助公司为其员工创造更好的体验是一个很好的举动。”

米兰尼还指出，微软的范围比大多数公司都专注于员工经验。“微软的最大优势是它在许多组织中已经存在的解决方案 - 像Yammer一样 - 并倾向于一个支持强大的云和AI的平台。其他解决方案的范围更加有限，不一定能够堵塞到许多资源中的优势，并将在较窄的回报中判断，这可能会带来更加审查的成本。“

对于Microsoft 365客户来说，Viva的推出可以让它在管理和协调其组织的员工体验方面发挥更积极的作用。

“除非我们在人力资源工作，否则我们大多数人都不会使用HRIS [HR信息系统]软件每一天;我们使用微软或其他生产力软件来完成我们的工作，”约翰逊说。“[Viva发布]所做的是，使CIO在员工体验中的作用更加突出，我们已经预测了几年。

“通过将能力集成到团队中，它将它们更加流动的人的工作流程，最重要的是，它提出了意识。”

Viva Connections.

据微软研究报道，转向遥控作品对员工“社区感和归属于组织内的归属感，特别是对于新员工，有60％的工人感到偏远地区的偏离，据遥远。

Viva Connections是在SharePoint上构建的个性化数字工作场所。从这里，员工可以访问一系列内容，包括内部公司新闻，策略和福利，并与与Microsoft应用程序的集成集成，并与各种组和社区进行互动，包括Yammer，SharePoint和Stream。

Viva Connections是一个可自定义的团队应用程序，突出显示公司新闻和资源。

每个员工都获得个性化的新闻源，内部通信团队可以使用它来突出重要信息 - 它在仪表板中访问的是作为Viva主页的仪表板。

Connections应用程序可以通过企业品牌和策划内容定制，以指定具有专注信息和工具的员工组。

连接在2021年上半年的Teams Desktop App上提供连接，在夏季，移动应用程序在夏季。

viva见解

Analytics工具Viva Insights旨在杀人员工和管理人员，可以跟踪个人和商业范围的生产力和福祉。

微软表示，Viva Insights取代了两个现有的Microsoft 365工具 - MyAnalytics和Workplace Analytics - 将提供生产力水平的概述。目标是确保员工幸福，避免倦怠，例如，员工何时有太多的会议而不是足够的焦点时间。

“未来几个月”等附加功能，如虚拟通勤和与头孢岩冥想和介意应用程序的集成，并与Viva学习一体化。

更换现有的Microsoft 365分析功能，Viva Insights在员工健康和生产力方面发出光明，为习惯性和管理人员提供了光临。

除了从Microsoft自己的产品（如团队和前景）中的数据外，Viva Insights还将包含来自第三方应用程序的数据，包括来自工作日和SAP成员变性器等Zoom和HR平台等视频工具。

最近几个月微软对其生产力得分工具批评了批评。它最初允许管理人员查看与inpidual用户有关的数据，在Microsoft于12月宣布之前，它将匿名化生产力评分中的用户数据，并且洞察力仅在组织级别可用。

Viva Insights今天可以为团队下载，可用于Microsoft Exchange在线用户在公共预览中提供的个人见解，并提供给现有的工作场所分析客户的经理见解。

viva学习

对于团队的Viva学习应用程序，现在在私人预览中是用于学习材料的中央存储库。目的是帮助员工轻松地追捕完成工作所需的信息，从培训视频到PowerPoint演示文稿。

团队用户可以在聊天中搜索和共享学习内容，并在协作平台中创建自己的“选项卡”以组织其内容。

VIVA学习提供了一系列Microsoft和外部教育来源的学习资料。

学习内容可从微软学习和LinkedIn学习到第三方提供商（如Coursera和Ploralsight）的资料来源。Viva学习还将与来自Cornerstone Ondemand，SAP SuccessFactors等的学习管理系统集成。

Viva学习目前正在通过选择Microsoft CultifulsL，一般版本挂钩为“今年晚些时候”。

viva主题

最后，Viva主题是一个知识管理平台，可帮助员工访问与其工作角色相关的信息。

主题使用AI将组织的内容收集到主题领域，例如项目，产品或客户，从Microsoft 365生态系统中的信息以及Salesforce和ServiceNow等第三方提供商进行整理信息。这些主题页由Microsoft的AI自动整理，组织的“专家”能够添加和编辑Wiki样式页面。

主题“卡”在Microsoft 365应用程序中也可以在Microsoft 365应用程序中提供，突出显示在某些消息中的某些消息或其他内容中，例如围绕不熟悉的缩略语或术语提供快速上下文。

主题排列在“主题中心”周围，最终将从团队和SharePoint中查看，允许工人根据他们所关注的主题发现推荐给他们的内容，并由Microsoft图表个性化。

VIVA主题通常可用于今天所有Microsoft 365客户。

主题模块充当内部文档和信息的维基百科风格知识库。